Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Jaunimo darbuotojas
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome motyvuoto ir atsidavusio jaunimo darbuotojo, kuris prisijungtų prie mūsų komandos ir padėtų kurti saugią, įtraukią ir palaikančią aplinką jauniems žmonėms. Jaunimo darbuotojas yra atsakingas už įvairių veiklų planavimą, organizavimą ir įgyvendinimą, kurios skatina jaunimo socialinį, emocinį ir asmeninį tobulėjimą. Šis vaidmuo reikalauja gebėjimo užmegzti pasitikėjimu grįstus santykius su jaunimu, dirbti komandoje su kitais specialistais bei prisidėti prie bendruomenės stiprinimo.Darbo pobūdis apima individualų ir grupinį darbą su jaunimu, konsultavimą, mentorystę, edukacinių ir laisvalaikio veiklų organizavimą, taip pat bendradarbiavimą su mokyklomis, šeimomis ir kitomis organizacijomis. Jaunimo darbuotojas taip pat dalyvauja projektų rengime ir įgyvendinime, stebi jaunimo poreikius ir tendencijas, bei teikia rekomendacijas dėl paslaugų tobulinimo.Sėkmingas kandidatas turėtų būti empatiškas, kūrybiškas, gebantis spręsti konfliktus ir prisitaikyti prie įvairių situacijų. Taip pat svarbu turėti žinių apie jaunimo psichologiją, socialinę politiką ir bendruomenės vystymą. Šis darbas reikalauja lankstumo, atsakomybės ir noro nuolat tobulėti.Jei jums rūpi jaunimo gerovė, turite patirties dirbant su jaunuoliais ir norite prisidėti prie jų sėkmės, kviečiame kandidatuoti į šią prasmingą ir dinamišką poziciją.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Organizuoti ir vykdyti veiklas jaunimui
- Teikti individualias konsultacijas ir mentorystę
- Kurti saugią ir įtraukią aplinką jaunuoliams
- Bendradarbiauti su mokyklomis, šeimomis ir kitomis institucijomis
- Stebėti jaunimo poreikius ir teikti rekomendacijas
- Rengti ir įgyvendinti projektus
- Skatinti jaunimo įsitraukimą į bendruomenės veiklas
- Vesti edukacinius užsiėmimus ir dirbtuves
- Spręsti konfliktines situacijas
- Rinkti ir analizuoti veiklos duomenis
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas socialinio darbo, pedagogikos ar panašioje srityje
- Patirtis dirbant su jaunimu
- Puikūs bendravimo ir tarpasmeniniai įgūdžiai
- Gebėjimas dirbti savarankiškai ir komandoje
- Kūrybiškumas ir iniciatyvumas
- Empatija ir kantrybė
- Gebėjimas spręsti konfliktus
- Lankstumas ir prisitaikymas prie kintančių situacijų
- Geri organizaciniai įgūdžiai
- Motyvacija dirbti socialinėje srityje
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokia jūsų patirtis dirbant su jaunimu?
- Kaip sprendžiate konfliktines situacijas?
- Kokias veiklas esate organizavę jaunimui?
- Kaip užmezgate pasitikėjimu grįstą ryšį su jaunuoliais?
- Kaip vertinate savo gebėjimą dirbti komandoje?
- Kokie jūsų ilgalaikiai tikslai šioje srityje?
- Kaip reaguojate į stresines situacijas?
- Kokias vertybes laikote svarbiausiomis dirbant su jaunimu?
- Kaip prisidedate prie bendruomenės stiprinimo?
- Kokias technologijas naudojate darbe su jaunimu?
